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北京大学公共卫生学院全球卫生学系黄旸木课题组现因科研工作需要，面向海内外公开招聘博士后1-2名。

1.课题组简介

黄旸木，研究员，博士生导师，全球卫生学系副主任，主要研究方向包括医药研发与全球卫生、全球卫生治理、营养与食品安全、卫生应急等。主持和参与多项国家自然科学基金项目、国家部委和国际组织委派课题，并积极开展科研转化，为国家相关部委、世界卫生组织等联合国机构提供技术咨询。以第一和通讯作者在国内外学术期刊发表多篇SCI/SSCI论文。课题组是一支年轻有活力、思想活跃、学术氛围浓厚的研究团队，详情请参见：

https://sph.pku.edu.cn/info/1554/3939.htm

https://www.ghd.pku.edu.cn/rcdw/jsxl/H/hym/index.htm

2.申请条件

（1）申请者具有公共卫生、生物统计学、流行病学、卫生经济学、公共政策与管理学等专业的博士学位；

（2）即将博士毕业或毕业三年以内，身体健康，年龄在35周岁以下；

（3）具备独立科研工作能力，良好的数据分析、定量研究基础和英文写作能力，以第一作者发表过高水平论文；

（4）热爱科研工作，具有较强的责任心、执行力和团队合作能力，有带领团队开展科研项目经验者优先；

（5）符合北京大学医学部博士后管理规定。若申请博雅博士后，请参见北京大学博雅博士后项目https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm。

3.岗位待遇

（1）薪酬福利：普通全职博士后税前年收入约21万元（含单位公积金），博雅博士后税前年收入约27万元（含单位公积金）。按照国家和学校有关规定，缴纳社会保险和公积金；

（2）住房福利：按医学部相关规定，博士后按照进站时间可申请博士后公寓，租住公寓按照学校规定缴纳房租；

（3）科研环境：提供有力课题支撑；鼓励博士后申请各类研究课题或奖励经费。如国家的香江学者计划、中德计划、国际交流计划（含引进项目、派出项目和学术交流项目）、“博新计划”以及国家自然科学基金、中国博士后科学基金等；

（4）聘期结束取得优秀科研成果且满足北京大学医学部预聘制教职要求的，经考核评估后可聘为预聘制教职。

4.应聘材料

（1）个人简历，包括学习工作经历、研究工作和发表论文等；

（2）代表性论文；

（3）两封专家推荐信及推荐专家的联系方式（包含本人博士生导师）。

5.招聘程序

（1）请将申请材料发送至邮箱ymhuang@bjmu.edu.cn，主题注明“博士后申请+本人姓名+博士后招聘网”；

（2）综合考察应聘者材料，择优组织面试（博士后进站时间一般为每年1月、4月、7月、10月，博雅博士后申请时间一般为每年5月和10月）；

（3）按北京大学医学部博士后进站程序办理相关手续。更多信息可见北医博士后网站：https://postdocs.bjmu.edu.cn/index.htm

（4）本次招聘截止日期：2022年8月31日。

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原文出处：

http://sph.pku.edu.cn/info/1031/5792.htm

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