浙江大学叶志镇院士团队2021年12月招收博士后启事
信息来源:未知 | 作者:admin | 时间:2021-12-31 17:08
【简介】博士后招聘网整理分享“浙江大学叶志镇院士团队2021年12月招收博士后启事”,浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。
浙江大学材料科学与工程学院叶志镇院士课题组因科研工作需要,面向海内外诚聘博士后。课题组长期从事半导体光电材料、器件及应用研究,主要研究方向有:(1)宽禁带氧化锌紫外发光器件及机制;(2)透明电子技术与薄膜晶体管应用;(3)钙钛矿发光材料与显示;(4)低维氧化物材料与传感环境应用;(5)新型能源材料及应用等。
课题组带头人叶志镇院士,浙江省特级专家,浙江大学求是特聘教授,连续7年入选爱思唯尔中国高被引学者榜单,现任浙江大学温州研究院院长。课题组现有教授5名,副教授3名,博士后8名。承担国家“973”、自然科学基金重大研究计划、重点、浙江省重点研发计划等国家和省部级科研项目,获国家自然科学二等奖1项,省科技一等奖4项等。课题组得到浙大材料科学与工程学院和硅材料国家重点实验室的稳定支持,并与国内外多个高水平课题组及产业界建立了多层次的合作关系,为成员充分施展才华提供了保障。
更多信息请见叶志镇院士主页:https://person.zju.edu.cn/yezhizhen
课题组网站:http://yezhizhengroup.cn/cn/index.php
一、招收方向1:氧化物传感材料及应用
【应聘要求】
1.年龄35岁以下,身心健康,博士即将毕业或毕业不超过三年。
2.具有材料科学与工程专业学位,熟悉材料制备及应用知识体系;
3.良好的沟通能力及团队合作精神
【岗位职责】
1. 与负责人共同制定研究计划,独立地开展课题研究并发表高水平学术论文;
2. 协助团队的产业化公司开展研究,负责气敏传感材料的制备与表征;气敏传感器结构设计;各种场景适用的气敏传感器的研发;同时参与和配合设备制造、安装、调试、验收及技术改进。
二、招收方向2:氧化物透明导电薄膜及应用
【应聘要求】
1.年龄35岁以下,身心健康,博士即将毕业或毕业不超过三年。
2.具有材料、光电、物理、微电子等专业学位;
3.熟悉半导体材料与光电应用相关知识体系、薄膜材料生长和光电器件制备等相关技术;
4.了解氧化物半导体材料和光电器件的应用领域和相关市场方向;
5.具有团队合作精神以及良好的沟通能力。
【岗位职责】
1. 与负责人共同制定研究计划,独立地开展课题研究并发表高水平学术论文;
2. 协助团队的产业化公司开展研究,负责氧化物透明导电薄膜材料生长、光电器件制备、产品设计研发;参与设备制造、安装、调试、验收及技术改进;参与产品的宣传、推广与销售。
三、招收方向3:氧化物紫外发光器件研制
【应聘要求】
1.年龄35岁以下,身心健康,博士即将毕业或毕业不超过三年。
2.具有材料、光电、物理、微电子等专业学位;
3.熟悉半导体材料与光电应用相关知识体系、薄膜材料生长和光电器件制备等相关技术;
4.了解氧化物半导体材料和光电器件的制备及应用领域;
5.具有团队合作精神以及良好的沟通能力。
【岗位职责】
1. 与负责人共同制定研究计划,独立地开展课题研究并发表高水平学术论文;
2. 协助团队开展氧化物紫外发光器件研究,负责氧化物半导体材料生长、光电器件制备、器件性能表征等;参与设备制造、安装、调试、验收及技术改进。
四、岗位待遇
1. 提供有竞争力的薪资福利待遇,年薪30-60万;
2. 提供30余万元科研启动资金,鼓励申请国家自然科学基金、浙江省自然科学基金、“博新计划”等;
3. 可申请租住学校公寓或申请租房补助;
4. 支持博士后研究人员出国参加高水平学术会议和短期交流;
5. 对于在站期间表现优秀、产出成果丰硕的人员,符合要求可提供出站后岗位。
五、联系方式
有意应聘者请将个人简历(包含完整的学习和工作经历,科研兴趣、参与科研项目、学术论文列表和代表性论文全文)发送至zlp1@zju.edu.cn(方向1:朱老师)、lujianguo@zju.edu.cn(方向2:吕老师)、panxinhua@zju.edu.cn(方向3:潘老师)、wang_fz@zju.edu.cn(王老师)。主题注明“姓名+博士后应聘+博士后招聘网”。初选合格者将电话或E-mail通知线上面试或来杭面试。
更多最新博士后招收信息请关注博士后招聘网微信公众号(ID:boshihoujob)
原文出处:
http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/2021/1230/c29115a2461843/page.htm
请您在邮件申请时在标题注明信息来自:博士后招聘网-boshihoujob.com,电话咨询时说明从博士后招聘网(www.boshihoujob.com)看到的博士后招聘信息。
声明:凡本网注明“来源:XXX”的文/图等稿件,本网转载出于传递更多信息及方便产业探讨之目的,并不意味着本站赞同其观点或证实其内容的真实性,文章内容仅供参考。如其他媒体、网站或个人从本网站转载使用,须保留本网站注明的“来源”,并自负版权等法律责任。作者如果不希望被转载或者联系转载等事宜,请与我们联系。邮箱:boshihoujob@163.com。