北京大学教育学院2022年6月招聘博士后研究人员
信息来源：北京大学教育学院 | 作者：admin | 时间：2022-06-20 14:47
【简介】博士后招聘网整理分享“北京大学教育学院2022年6月招聘博士后研究人员”，浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。
|
院系所/中心 School |
北京大学教育学院 |
| 招聘岗位 | 博士后（1~2人） |
| 研究专业/方向Department/Area | 教育经济与管理、教育社会学、课程与教学论等相关学科 |
|
合作导师 Mentor |
郭丛斌 |
|
年薪标准 Annual Salary |
1.北京大学博雅博士后年薪（税前）20万元；项目博士后年薪（税前）12万元。 2.无博士后公寓者另提供租房补助6万元/年。 3.其它福利：享受有关住房、子女入学（园）待遇，以及博士后学术交流计划及科研业绩奖励等。 |
|
职位描述 Position Description |
1.重点参与教育经济与管理专业方向，如县域高中、研究生教育、教育评估、教育与社会流动等相关课题，开展课题研究工作，独立撰写研究报告和研究论文。 2.配合合作老师开展相关课题调研、数据分析与报告撰写等任务。 |
|
候选人基本条件 Basic Qualifications |
1.具有国内外一流大学获得教育经济、教育管理、课程与教学论相关专业国内外著名大学博士学位。 2.具备扎实的定量研究基础（包括但不限于熟练使用STATA等统计分析软件）。 3.身心健康，年龄在35岁（含）以下，获得博士学位3年内。 4.在本专业领域主流国际期刊和国内核心期刊以第一作者身份发表过研究论文，可以独立开展科研工作。 5.申请博雅博士后除符合上述条件外，还需提交其他相关材料，可参考：https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/134998.htm。 |
| 候选人附加条件Additional Qualifications |
1.具有较强的工作责任心、创新能力和团队合作精神； 3.具有较强的中、英文写作与交流能力； 4.具有良好的思想品质、学术道德和职业精神； 5.身体健康，无不良嗜好。 |
|
申请材料 Applicant Documents |
1.个人简历和求职陈述信； 2.学历、学位证明扫描件； 3.代表性学术论文、著作或研究报告2-3篇/部； 4.两份专家（副高以上职称）推荐信； 5.个人研究计划。 |
|
联系人 Contact Information |
胡老师：cde@gse.pku.edu.cn； 邮件命名规则：应聘博士后+姓名+专业+博士后招聘网。 |
|
备注 Remark |
本院收到申请资料之日起一个月内通知申请者是否参加面试。面试时，须携带学位证书等相关个人资料原件。 |
|
截止时间 Due Date |
2022年8月1日 |
更多最新博士后招收信息请关注博士后招聘网微信公众号（ID：boshihoujob）
原文出处：
http://postdocs.pku.edu.cn/zpxx/zwxx/jyxy/141315.htm
请您在邮件申请时在标题注明信息来自：博士后招聘网-boshihoujob.com，电话咨询时说明从博士后招聘网(www.boshihoujob.com)看到的博士后招聘信息。
声明：凡本网注明“来源：XXX”的文/图等稿件，本网转载出于传递更多信息及方便产业探讨之目的，并不意味着本站赞同其观点或证实其内容的真实性，文章内容仅供参考。如其他媒体、网站或个人从本网站转载使用，须保留本网站注明的“来源”，并自负版权等法律责任。作者如果不希望被转载或者联系转载等事宜，请与我们联系。邮箱：boshihoujob@163.com。
