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北京大学毕彦超实验室2025年诚聘研究技术系列岗位人员和博士后

信息来源:北京大学毕彦超实验室 | 作者:博士后招聘网 | 时间:2025-05-30 12:00

实验室简介

北京大学心理与认知科学学院及IDG麦戈文脑研究所毕彦超教授实验室,研究方向主要为语义记忆和知识表征的认知神经基础,结合认知心理学、认知神经科学、多模态影像、计算模型等多种研究方法对人脑如何表征概念、语言与感知信息、语言与思维关系等问题加以研究。实验室负责人和研究成果详情可见:https://www.psy.pku.edu.cn/szdw/qzjy/jsyjy/byc/index.htm

现根据团队发展与工作需要,招聘研究技术系列岗位(事业编)人员1名和博士后1-2名。

(一)研究技术系列岗位(1名)

岗位职责与要求:

专职从事认知神经科学研究,协助毕彦超教授协调课题组工作。

在国内外一流大学的认知神经科学、心理学等相关领域获得博士学位,有较好的工作积累,在本领域重要期刊以第一或者通讯身份有3篇以上论文发表;

具备独立从事科研、撰写英文论文、申请基金的能力;

熟练掌握脑成像技术(磁共振、脑磁图等)或具有较强的计算建模/人工智能研究经验的申请者优先考虑;

身心健康,工作责任心和抗压能力强,擅于学习新知识和新技术,具备较好的沟通和团队协作能力;

一般应能在该岗位上工作不少于三年。

岗位待遇:

本岗位属北京大学正式事业编制,享受北京大学事业编教师相关福利待遇,包括但不限于:具有竞争力的工资薪酬、教师公寓、北京大学附属幼儿园小学中学教育资源等;

团队提供充分的科研经费、设备和人力,支持申请人的科学研究、基金项目申请;

具有良好的职业发展前景和上升空间。

(二)博士后(1-2名)

岗位职责与要求:

近年获得(或即将获得)博士学位,博士研究领域为认知神经科学、心理学、人工智能等;

熟练掌握脑成像技术或具有较强的计算建模/人工智能研究经验的申请者优先考虑;

工作认真踏实、有责任心、主动性强、善于交流合作、具有强烈的科学探索精神;

计划从事博士后研究工作2年(及以上)。

岗位待遇:

在北京大学博士后相关规定基础上,提供有竞争力的薪资待遇;

支持申请博士后创新人才支持计划、中国博士后科学基金、国家自然科学基金、北京大学博雅博士后计划、北大-清华生命科学联合中心博士后基金等各类科研资助。

联系方式:

毕彦超教授,ybi@pku.edu.cn(请随信附上个人简历,及其他可以证明学术能力的资料;邮件请注明应聘岗位-姓名-姓博士后招聘网)。

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原文出处:

https://www.psy.pku.edu.cn/xwzx/tzgg/389869.htm

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