北京大学政府管理学院博士后流动站依据国家和学校有关规定及《政府管理学院博士后管理办法》招聘博士后，除执行该管理办法的相关规定外，具体招聘信息和导师拟合作研究课题如下：

导师姓名	招收方向	拟研究课题或任务说明	招收人数	申请条件
王浦劬	社会治理	社会资本与社会治理研究	1	符合学校规定的申请条件
燕继荣	政治学、公共管理学、教育学	高校政治学教材建设研究	1	按学校和学院相关规定择优录用
黄 璜	不限	公共部门数智化转型； 数字经济与数据要素	1	按学校和学院相关要求择优录用
李国平	区域经济、城市与区域管理	主要从事区域经济、城市发展、科技创新领域的的政策研究工作	1	工作日要求在岗、有政策研究工作经历者优先
郁俊莉	基于大数据、人工智能算法的产业发展研究	地方经济与产业发展的数智化方法论和模型开发	1	1、具有相关领域的专业知识与研究基础； 2、按学校和学院相关要求择优录用
杨立华	不限	从事公共管理、应急管理、公共政策、大数据和智能管理、国家和社会治理等研究工作	1	按学校和学院相关规定择优录用
王 镝	碳中和与全球气候治理，ESG披露	完成课题报告，撰写论文	1	具有英文学术研究能力
罗 薇	公共管理、社会学、政治学	拟围绕社会治理中的组织与制度问题开展研究，重点关注基层治理、社会组织、城市治理、公共服务与社会创新等议题。博士后将与合作导师共同开发相关研究课题，参与研究设计、数据收集与分析、论文写作及科研项目申报，并在此基础上形成具有独立性的研究成果。	1	申请人应已取得或即将取得公共管理、社会学、政治学等相关学科博士学位，具有良好的学术训练和较强的独立研究能力，关注社会治理、基层治理、社会组织、城市治理等相关议题。具有较强的中文学术写作能力和独立发表能力，有CSSCI期刊发表经历者、具有国家级、省部级科研项目申报或参与经验者优先。希望申请人具有较强的合作意识，同时能够形成和发展相对独立的研究议程。

注：本次招聘的博士后为导师自筹经费博士后，要求将人事关系及档案转入北京大学。

应聘要求：（择优选拔）

博士后申请人：

（1）应具备在国内外知名大学获得的博士学位和学历，品学兼优、身心健康、年龄不超过35岁；

（2）获得博士学位不超过3年；

（3）能够保证在站期间全职从事博士后研究工作；

（4）进站研究计划需与合作导师的科研课题或者研究专长相关。

申请及考核遵循北京大学博士后招聘制度，详情请登陆北京大学人事部博士后办公室网站查询：http://postdocs.pku.edu.cn/index.htm

岗位待遇：

1.基本年薪12万元/年；

2.单人间博士后公寓或6万元/年租房补贴（视学校房源情况而定）；

3.符合条件者按规定享受1.2万元/年住房补贴；

4.根据科研绩效发放有竞争力的绩效奖励。

需提交的材料有：

1.博士后申请表（http://postdocs.pku.edu.cn/docs/2022-12/7ac85f038aa241869cf9a189c213f5eb.doc）及详细简历

2.博士论文及查重报告

3.个人已发表学术成果清单，中文论文需附查重报告

4.三份代表性学术成果

5.两封推荐信（含博士导师一份）（https://postdocs.pku.edu.cn/wjyxz/cywdxz/jzsqxz/index.htm）

6.进站后的初步研究计划

7.个人学术道德与学术规范承诺书

申请者将相关材料电子版，通过电子邮件发送至pkusgtalent@pku.edu.cn（邮件主题标明为“应聘岗位+姓名+博士后招聘网”）

本次招聘截止日期：2026年9月17日

联系电话：010-62769308，阿老师

更多最新博士后招聘信息请关注博士后招聘网微信公众号（ID：boshihoujob）

原文出处：

https://www.sg.pku.edu.cn/wzsy/zpxx/246bca12382e417fadd30c08015fa4ff.htm

邮件申请时请标题注明信息来自博士后招聘网-boshihoujob.com，电话咨询时说明从博士后招聘网(www.boshihoujob.com)看到的博士后招聘信息。

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