【简介】博士后招聘网整理分享“中国科学技术大学苏州高等研究院苏育德课题组2022年6月招聘博士后研究员”，浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。

中国科学技术大学苏州高等研究院苏育德课题组成立于2021年4月，与国内外研究团队具有稳定的合作关系，可为课题组成员提供良好的发展机会。现因科研工作需要，诚聘电化学/合成生物学方向博士后研究人员1-2名，欢迎各位青年才俊加盟！

一、课题组简介：

团队研究方向：研发新一代纳米功能材料和微生物-纳米杂化材料，并应用于人工光合作用、人工固氮、燃料电池、超级电容器、自供能可穿戴器件等领域。

团队带头人简介：苏育德，中国科学技术大学特任研究员，博士生导师。2012年在中国科学技术大学取得学士学位，2017年在加州大学伯克利分校取得博士学位，导师杨培东院士。博士毕业后，分别在加州大学伯克利分校、加州大学圣芭芭拉分校、新加坡国立大学从事博士后研究。2021年加入中国科学技术大学苏州高等研究院，任特任研究员。2022年1月，获得中科院百人计划青年项目资助。苏育德研究员长期从事于纳米材料和微生物-纳米杂化材料的设计、制备及其在人工光合作用和燃料电池领域的应用。近年来，在 Nature Nanotechnology, Nature Materials, Joule, Advanced Materials, Proceedings of the National Academy of Sciences USA, Advanced Functional Materials, Nano Letters等国际期刊上发表论文20余篇。由于对微生物-纳米杂化材料的发展做出的贡献，入选2021年《麻省理工科技评论》“35岁以下科技创新35人”。

个人主页：https://sz.ustc.edu.cn/rcdw_show/50.html

二、博士后岗位职责：

1、在课题组负责人指导下独立承担和开展课题研究。

2、指导实验室的研究生开展科研工作。

3、协助课题组申请科研项目。

三、博士后应聘条件：

1、已在海外或国内知名高校取得博士学位或博士论文答辩通过。

2、具有电化学或者合成生物学背景。

3、以第一作者在相关领域发表过不少于1篇SCI论文。

4、有较强的独立研究工作与思考能力，良好的中英文科技论文读写能力，为人诚信，有良好的团队精神。

四、薪酬待遇：

1、薪酬待遇：整体薪酬待遇（含福利）不低于32万元， 另可叠加科研绩效。

2、住房待遇：享受周转房待遇, 可以享受苏州园区人才优购房政策。

3、其他支持：帮助人才落户，给予人才子女入学优惠政策。

五、应聘方式：

本招聘信息长期有效，有意应聘者请将个人简历及相关附件证明材料以PDF文件形式发送至邮箱：suyude@ustc.edu.cn，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+博士后招聘网，经评估后符合团队要求的即发出面试通知。

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原文出处：

https://sz.ustc.edu.cn/xwgg_show/860.html

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