中国科学技术大学苏州高等研究院徐晓嵘教授课题组2026年诚聘博士后
信息来源:中国科学技术大学苏州高等研究院徐晓嵘教授课题组 | 作者:博士后招聘网 | 时间:2026-09-04 17:31
一、课题组介绍
徐晓嵘,中国科学技术大学教授,博士生导师,博士毕业于麻省理工学院,曾任硅谷医疗仪器公司技术总监,获 Wallace H. Coulter 转化医学青年成就奖、俄亥俄州发明家奖以及中科院优秀导师奖等一系列奖项,研究方向包括智能医疗器械、微流控及生物三维打印。
徐晓嵘教授团队于 2012年创建多模态生物医学诊疗实验室 MBIT ( Lab for Multimodal Biomedical Imaging and Therapy ),目前团队有骨干教师 9 名(其中高级职称 6 名),研究生 60 多名。已承担国家基金委重大科学仪器研制专项、中科院先导专项子课题以及科技部重点研发专项等 20 多项国家科研项目,累计科研经费超过三千万,发表高影响力学术论文 200 多篇,发明专利四十余项,获批 3 项医疗器械产品及多项软件注册证。
实验室联合主任孙明斋研究员曾在普林斯顿大学从事博士后研究,入选国家高层次人才计划,研究方向包括医疗人工智能、生物物理及超分辨影像。本着"源于临床,回归临床"的理念,MBIT 实验室利用先进工程手段,开展基础研究和技术创新,开发前沿诊疗技术,促进临床转化和应用推广。
实验室主页:https://www.mbit.ustc.edu.cn
二、招聘条件
具有物理或工程相关专业的博士学位(或博士学位论文答辩通过),原则上年龄不超过 35 周岁,且满足以下要求:
1) 在 SCI 学术期刊上发表过研究论文
2) 有项目申报、对外合作及应用开发能力
3) 有良好的科技写作和英文沟通表达能力
4) 有独立的工作能力和团队合作精神,能带领与指导团队攻关
5) 工作认真负责,有强烈的技术研发与应用转化兴趣
6) 有机器人、自动化、人工智能及光机电系统设计经验者优先
三、招聘岗位
岗位性质:聘期制博士后岗位。
岗位职责:将独立负责 AI + 机器人的垂直类应用,与工业界和市场有紧密联系,协助完成从书架到货架的技术转化和产业化。
薪酬待遇:整体薪酬待遇(含福利)不低于 32 万元,另可叠加一般科研绩效。
生活支持:享受周转房及苏州园区人才优购房政策;享受子女入学优惠政策(可就读中国科大在苏附属学校)。
其他支持:支持申请江苏省卓越博士后,入选可享受 20-50 万元个人补贴。支持申报国自然、中国科学院、江苏省、苏州市各类基金和人才项目。出站后优秀者经评审通过可选择留院工作;出站后留苏州工业园区工作可按园区相关政策享受 30 万元购房补贴。
四、简历投递
符合条件的应聘者,请准备以下材料通过电子邮件发送至:xmzzhang@ustc.edu.cn,简历命名:姓名 + 学校 + 应聘岗位 + 博士后招聘网。经过初筛后将电话通知面试:
1. 个人简历;
2. 学历、学位证明复印件(尚未毕业的博士提供学校或导师出具的在读证明);
3. 科研成果证明文件(如:文章 pdf ,专利授权证书等);
4. 其它证明材料(如:获得的奖励证书等)
五、其它补充信息
各类待遇标准以中国科学技术大学苏州高等研究院的相关文件及人力资源部的解释为准。更多中国科学技术大学苏州高等研究院详情请参见:https://sz.ustc.edu.cn/xwgg_show/2282.html
人力资源部
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原文出处:
https://sz.ustc.edu.cn/xwgg_show/2515.html
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