一、 福利待遇与发展体系：

1．聘期3年，考核目标明确；全口径工资25-30+万/年（不含科研提成，优秀者课题组可额外补贴5+万元/年）；

2．按照学校预聘师资进行管理，享有学校教职工同等福利待遇，出站后支持申请学校副教授岗位（安家费40-100万元，科研启动经费80万元）；

3．认定为大连市青年才俊，并留连工作的，可申请安家费30万；认定为“兴辽英才计划”博士后并留辽工作的，可获30万奖励*。

4．面向国内博士，支持申报国家博士后创新人才支持计划：在全口径工资基础上，生活补贴与科研经费共增加30万元/年，为期两年；

5．面向海外博士，支持申报国家博士后交流计划引进项目：在全口径工资基础上，生活补贴增加20万元/年，为期两年；

6．解决子女入托、入学，提供大连市最优质的基础教育资源。

*地方政策请以最新文件为准。

二、 联系方式

李沐

邮箱：limu@dlut.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+博士后招聘网”）

电话：19527703719 （微信同号）

三、 导师介绍：

李沐，大连理工大学能源与动力学院副教授，博士生导师。2013年在大连理工大学获得本科学位，2015年和2018年在日本东京工业大学（QS全球排名56）分别获得硕士与工学博士学位，毕业后进入日本国立产业技术综合研究所（日本最大的国立研究所）工作（职称依次为研究员和主任研究员）。2023年入职大连理工大学任职副教授，主要从事材料热物性等相关研究工作，在固体材料热物性评价、热输运性质表征、热物性测量设备的设计与开发等多个科研领域拥有丰富的实践经验和长期的学术积累。主持日本国家级基金2项，参与日本国家级，省部级项目6项。担任日本国家计量标准中心热扩散率校准负责人，开发热物性国际标准1项。国际高温氧化腐蚀学会（ISHOC）执行委员，日本热物性学会会员，日本钢铁学会会员，International Journal of Thermal Science，Materials Transactions等SCI期刊审稿人。获得日本热物性学会青年研究者奖，日本计量标准中心研究业务贡献奖，日本热物性学会年度发表奖，日本文部省奖学金等多项荣誉。

唐大伟，大连理工大学能源与动力学院教授，博士生导师，海洋能源利用与节能教育部重点实验室副主任，能源研究院院长，入选中国科学院“百人计划”。兼任中国工程热物理学会理事、传热传质委员会委员;中国计量测试学会热物性专业委员会副主任;中国内燃机学会特种发动机分会委员;国际传热传质中心（ICHMT）科学理事会成员;亚洲热物性会（ATPC）国际委员会常务理事等。主要从事极端条件热物理、高强度传热、聚光太阳能利用等方面的研究工作。先后主持了国家自然科学基金重点项目、重点国际合作项目、NSFC-JST重大国际合作项目、面上项目;科技部国家重大科学仪器设备开发专项项目、国家重大科学研究计划项目课题、973项目课题、863项目、国家重点研发计划子课题;XX探索重大项目、A计划项目、XX-809项目、XX-802项目、XX重大专项课题等。出版专著1部，著作章节4部。发表学术论文 450 余篇，其中学术期刊论文310余篇，SCI收录220篇，他引5000余次，获得授权国家专利100余项。

四、 岗位要求

1、取得博士学位不超过3年，身体健康，原则上不超过32周岁；

2、专业背景为材料、物理、能源等相关学科；具有热物性表征、热功能材料、能源材料研究经验者优先，其他研究背景也可以根据实际情况考虑；

3、应具有较强的理论与相应专业背景，在国际知名期刊发表过SCI论文的优先考虑；

4、能够保证全职在校从事博士后研究工作，人事关系转入我校。

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原文出处：

http://perdep.dlut.edu.cn/info/1112/5028.htm

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