【简介】博士后招聘网整理分享“同济大学生命科学与技术学院杨静课题组2022年10月诚聘博士后”，浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。

同济大学生命科学与技术学院杨静研究组致力于研发白血病等恶性疾病的靶向和免疫治疗相关促降解新靶点和首创型降解剂。因实验室科研工作需要，现诚聘博士后2-3名。热忱邀请志同道合之青年才俊联系合作，共同探索靶向降解剂的开发、医学转化及应用。

课题组长简介

杨静，同济大学特聘研究员，博士生导师，2021年入选上海市人才计划。2009年毕业于山东大学，获理学学士；2015年毕业于中国科学院上海巴斯德研究所，获理学博士。2015年-2022年8月先后在美国哈佛大学医学院Dana-Farber癌症研究所进行5年博士后研究工作和在中国科学院合肥研究院担任副研究员。2022年9月加入同济大学生命科学与技术学院。杨静研究员长期针对临床上恶性肿瘤等重大疾病存在的致病蛋白难以靶向，易耐药和药物选择性差等科学难题，研发促降解新靶点和首创型选择性降解剂，并优化获得一系列候选药物。近年来以第一/共一作者在 Nature Chemical Biology，Leukemia（2022a，2022b），Signal Transduction and Targeted Therapy, EMBO Reports，British Journal of Cancer 等杂志发表研究论文10篇，受到 Nature Reviews Drug Discovery 等著名期刊亮点点评，成果转化已申请多项专利。作为项目负责人主持国家自然科学基金，中国科学院青年创新促进会会员和安徽省“青年百人”等项目。课题组详情参见：https://life.tongji.edu.cn/2c/92/c12618a273554/page.htm

岗位职责：

1.在合作导师的指导下独立开展课题研究；

2.协助合作导师参与研究生的课题指导。

招聘条件：

1.近期获得（或即将获得）生物化学与分子生物学、细胞生物学、肿瘤学等生物和医学相关专业的博士学位；

2.年龄一般在35周岁（含35周岁）以下，获得博士学位一般不超过3年；

3.对科学研究具有浓厚的兴趣，具有良好的人际关系和团队协作精神；

4.具备良好的口头和书面沟通能力和良好的英文读写能力；

5.曾独立进行完整的课题项目研究，有分子克隆，动物实验或免疫学相关背景优先考虑。

福利待遇:

1.同济大学提供专业的科研指导和具有竞争力的薪酬待遇，普通博士后税前年薪30万+，获“博士后创新人才支持计划”税前年薪42万+、“博士后国际交流计划引进项目”、“上海市超级博士后计划”税前年薪36万+；

；团队视博士后科研工作业绩给与配套。

2.提供博士后公寓或住房补贴；

3.课题组在科研上提供全方位支持，提供参加各种会议、访问交流机会，支持并协助申请上海市及国家各类科研和人才项目;

4.博士后期间表现优异者可留校进入教师岗位。

应聘材料：

1.应聘函(Coverletter)：包括研究或工作兴趣、科研工作介绍、职业理想及规划、拟入职时间等。

2.个人简历(CV)：包括近期照片、联系电话、教育及科研工作经历、理论或技术专长、发表文章情况，代表作全文等，应聘者须对本人所提供的所有资料的真实性负责。

3.2封推荐信或推荐人联系方式。

联系方式：

应聘者发送应聘材料至jingy@tongji.edu.cn，邮件标题请注明“应聘博士后+姓名+博士后招聘网”。对于符合要求者，我们将尽快通知面试，择优录用。

本招聘启事长期有效，竭诚欢迎青年学者与实验室联系！

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原文出处：

https://life.tongji.edu.cn/45/0b/c12689a279819/page.htm

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