【简介】博士后招聘网整理分享“电子科技大学脑器交互团队2023年诚聘博士后和青年教师”，浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。

一、学校及团队介绍

为加强教师队伍建设，电子科技大学脑器交互团队诚聘博士后和青年教师，诚邀优秀人才加盟。

电子科技大学（原名成都电讯工程学院）坐落于四川省成都市，1960年被列为全国重点高等学校，是国家“211工程”、 “985工程”重点建设大学，2017年进入国家建设“世界一流大学”A类高校行列，2019年教育部和四川省签约共同推进我校世界一流大学建设，2022年入选国家第二轮“双一流”建设高校名单。经过60余年的建设，学校已形成本硕博多层次多类型的人才培养格局，发展成为完整覆盖整个电子信息类学科，以电子信息科学技术为核心，以工为主，理工渗透，理、工、管、文、医协调发展的多科性研究型大学，成长为国内电子信息领域高新技术的源头，创新人才的基地。

脑器交互团队是电子科技大学在“脑科学与电子信息”交叉领域最主要的科研团队之一，带头人为尧德中教授，成员包括夏阳教授、徐鹏教授、刘铁军教授、罗程教授、郭大庆教授、赖永秀副教授、宫殿坤副教授、董立副研究员、李发礼副研究员、卢竞副教授、陈科副教授、秦云副研究员、李建福博士、蒋思思博士等，在站博士后与在读博士、硕士研究生、共150余人。团队以电子科技大学成都脑科学研究院临床医院，四川省人民医院神经内/外科，天府绛溪实验室类脑智能研究中心，四川省脑科学与类脑智能研究院等为支撑，科研经费充足、保障条件优越。

“脑器交互”（BAC：Brain-Apparatus Communications）是团队首创的科学概念，它强调身心合一（脑与身体各器官、系统的交互，例如脑-心交互）与天人合一（脑与外界环境、器械的交互，例如脑机接口BCI）的统一。团队围绕BAC的研究包括：交互的生物机制(脑机制、外周生理机制），交互的理论方法(物理调控模拟分析、脑电正反演、脑网络、生理网络、计算神经科学(数字孪生脑)、类脑智能算法)，交互的软硬件支持技术(电子电路、工程软件、类脑芯片），交互的场景与范式(脑机接口、功能游戏、功能音乐、神经反馈、群脑交互、闭环物理调控），交互的应用示范（老化、情绪、精神症状、神经康复）（团队介绍：https://www.neuro.uestc.edu.cn/keyan1）。

二、招聘人数及岗位要求

（一）招聘人数

不限

（二）岗位要求

1. 博士后要求：

符合国家和电子科技大学关于博士后申请的基本条件，同时具备以下条件：

（1）在国内外知名大学取得生物医学工程、心理学/脑科学、应用数学、计算机、电子工程等专业的博士学位不超过3年，具有交叉学科思维。

（2）在脑器交互的相关方向上有一定的研究基础（基础/方法/硬件）和较强的科研能力。

（3）原则上不超过35周岁。

（4）严谨的科学态度和团队协作精神。

（5）全职在站工作。

2. 青年教师要求（含师资博士后）：

（1）拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，热爱高等教育事业，具有良好的思想政治素养和职业道德。

（2）具有良好的学术发展潜力，学术成果突出；具有博士学位，具有博士后经历者优先（2年及以上经历）。

（3）身体健康，具备履职的身体条件。

（4）符合具体招聘岗位的其他要求。

三、福利待遇

（一）博士后待遇

1. 薪酬30万起，由学校和科研团队共同提供。入选国家“博新计划”年薪不低于55万元/年（含国家资助部分）；

2. 提供博士后公寓（免租金）或租房补贴；

3. 享受学校成果奖励政策和工会福利政策；

4. 享受学校教职工子女入园入学政策，享受四川省博士后子女择校政策。

（二）青年教师待遇

1. 提供本地域具有竞争力的薪酬待遇和福利保障。薪酬待遇按照学校相关规定发放，同时学校按照岗位类别提供安家费、购房补贴与过渡性住房等条件待遇保障；

2. 提供科研启动经费工科最高40万元，其他学科最高20万元。

四、招聘时限及招聘流程

（一）招聘时限

本招聘常年有效。博士后随到随评，骨干教师每年春秋两次集中评审。

（二）招聘流程

1. 个人报名

有意者请将个人简历及相关证明材料发至邮箱chenmm201109@uestc.edu.cn，文件命名格式为“脑器交互团队+博士后/青年教师应聘+姓名+博士后招聘网”。

2. 资格审查

单位择优确定参加面试的人员名单，未进入名单者不再通知。

3. 面试考察

单位成立面试小组，负责对进入面试环节人员进行考察；确定拟聘人员名单。

4. 实习考察

通过面试考察后的人员，需经过单位的实习考察。

5. 聘任

按照学校规定与受聘人员签订合同。新聘任人员实行试用，按照劳动合同法规定执行。

五、有关问题说明

1. 应聘人员提供的应聘材料须真实、准确、有效，单位可在招聘各环节对应聘者应聘资格进行审核，如发现提供虚假材料、隐瞒事实真相等行为，将取消应聘资格；应聘人员聘用后被查明有以上行为的，单位有权与其解除聘用关系、予以清退,由此产生的一切责任后果由本人承担。

2. 本次公开招聘不收取任何费用，招聘涉及的个人差旅和食宿自理。

六、联系方式

联系人：陈老师

Email：chenmm201109@uestc.edu.cn

电话：028-61831832

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原文出处：

http://www.postdoctor.uestc.edu.cn/info/1013/2099.htm

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