【简介】博士后招聘网整理分享“浙江大学双脑中心师扬课题组2022年11月招聘博士后启事”，浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。

课题组介绍：

师扬，理学博士，博士导师，课题组长，浙江大学脑与脑机融合前沿科学中心研究员，浙江大学医学院附属第一医院双聘研究员。2018年1月于中国科学院生物物理研究所获得博士学位(导师：孙飞研究员)，同年2月至2022年8月在英国医学研究委员会分子生物学实验室(MRC-LMB)任博士后研究员(合作导师：Michel Goedert院士、Sjors H.W. Scheres院士)。2022年9月起，任浙江大学脑与脑机融合前沿科学中心研究员，入选国家级青年人才项目。研究兴趣主要集中在神经退行性疾病致病机制以及淀粉样纤维与小分子的结合机制。以第一作者身份（含共同）在Nature (3篇，其中一篇为封面文章), Acta Neuropathologica, Nature Communications, Science Advances等主流国际学术刊物上发表多篇研究论文。（详情请见课题组主页：https://person.zju.edu.cn/yangshi）

实验室隶属于浙江大学脑与脑机融合前沿科学中心。中心成立于2018年10月，是教育部首批立项建设的六个国家级前沿科学中心之一，在实验室运行经费、科研配套设施、学术交流等方面拥有“学术特区”的优先权。实验室坐落于全新建成的浙江大学医学中心/良渚实验室，紧邻浙一医院(余杭)，拥有一流的基础医学和转化医学的科研环境。同时，良渚实验室拥有世界一流的冷冻电镜设施，包括一台配备有冷场发射枪（E-CFEG)、直接电子探测器Falcon 4i和Selectris X 成像过滤器的Krios G4 Cryo-TEM、一台Aquilos 2 Cryo-FIB和一台Talos L120C，并且配备了完整的电镜样品制备系统以及高性能计算机集群。

研究方向：

实验室主要利用生物物理学、生物化学、细胞生物学、计算生物学等手段，评估与优化神经退行性疾病模型，研究神经退行性变的分子机制和淀粉样纤维与小分子的结合机制。

待遇福利

1.在浙江大学医学中心博士后资助标准(年薪25万元)的基础上，根据应聘人员的科研能力和工作业绩提供具有竞争力的薪酬和福利。

2.博士后人员在站期间，可以根据相关政策申请租房补贴，用于自行租住余杭区的社会房源。

3.鼓励博士后在站期间申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金青年项目及浙江省博士后科研项目择优资助等项目，并享受配套支持。

4.提供良好的科研平台和合作交流氛围，鼓励参加国内外高水平学术会议，全力支持个人职业发展。

5.优秀的博士后人员出站后可申请良渚实验室特聘(副)研究员。入职杭州工作者可获得政府资助的40-60万安家费及各种人才补贴。

工作地点：

浙江大学医学中心/良渚实验室，浙江省杭州市余杭区文一西路1369号。

申请方式：

有意者请将以下材料的电子版发送到电子邮箱：yshi22@zju.edu.cn，邮件标题请注明“姓名_博士后_博士后招聘网”，申请材料将予以严格保密。

1.个人简历。建议包含完整的学习工作经历、主要的研究成果、可熟练运用的实验技能、完整的论文论著清单。

2.求职信。建议包含科研经历、研究兴趣、职业规划等内容。

3.不少于2封推荐信或不少于两位推荐人的联系方式，建议请自己的硕/博士导师作为推荐人。

4.其它能证明申请者科研/工作能力的相关文件。

岗位要求

1. 已获得（一般不超过3年）或即将获得生化与分子生物学、生物物理学、神经生物学、细胞生物学、药物化学、计算生物学或其他相关专业的博士学位，年龄一般在35周岁及以下，身心健康。

2. 熟练掌握以下技术之一者优先考虑：蛋白质表达纯化以及结构解析、多能干细胞体外分化和三维细胞培养、分子动力学模拟、AI辅助药物设计优化和虚拟筛选。

3. 以第一作者身份发表过论文(含预印本论文，如bioRxiv)，具备较好的英文沟通和读写能力。

4. 踏实认真，具有浓厚的科研兴趣，较强的独立科研工作能力，良好的沟通能力，善于团队合作，并能指导学生或科研助理开展工作。

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原文出处：

http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1747717792924172869

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