【简介】博士后招聘网整理分享“中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所纳米加工公共平台2020年9月招聘启事”，浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。

一、博士后，2-3名，

岗位职责：

1.III-V族功率电子器件工艺研发及基于磁性材料或二维材料的类脑器件研发；

2.半导体与神经科学等学科交叉研究；

3.协助团队负责人推进相关项目的研究进展。

岗位要求：

1.具有博士学历；

2.具有III-V族半导体研发经验或磁性材料研究经验的优先考虑；

3.具有扎实的专业基础知识和实验技能，较强的英语读写能力，在国际学术刊物上发表过学术论文；

4.具有较强的团队合作意识、责任心和独立开展工作的能力；

5.动手能力强，认真细心，踏实肯干，善于沟通。

薪酬待遇：

中科院苏州纳米所为国家级事业单位，薪酬参照研究所工资标准。目前博士后人员税前工资2.1万/月，外加绩效奖励。业绩突出者，博士后出站后可以优先留所工作。园区工作站博士后，出站后在苏州买房可获30万元安家补贴。

二、厂务负责人：1名，岗位职责：负责平台基础设施的建设、配备、维护，特气设备及气体的管理，保障平台的安全平稳运行。

三、设备工程师，5-7名，岗位职责：负责F楼设备的维修和维护、安装调试。

四、厂务技术员，3-5名，岗位职责：保障厂务系统的安全运行和管理，包括：平台厂务设备的维修和维护，厂务系统相关设备改造计划和实施，新的厂务设备的安装调试，设备的状态与预防检收措施，使设备处于良好稳定状态。

岗位要求：

（1）大专及以上，具有机械设备、电气、电子、机电一体化等理工类专业教育背景；

（2）2年以上厂务相关管理工作经验，有特殊气体管理经验，有危险化学品处理证、电工证或压力容器管理操作证者优先；

（3）良好的动手能力、吃苦耐劳、身体素质好。

五、市场负责人：1名，岗位职责：负责平台服务市场开拓、宣传工作。

六、工艺技术人员：6-8名，计划招聘2~3名研究生学历的工作人员，负责大型设备管理和工艺技术开发，另外4-5工艺员（大专生）

岗位要求：

（1）2~3名研究生学历，负责大型设备管理和工艺技术开发

（2）4-5名大专学历，工艺员，负责设备日常维护和工艺流片

七、运行人员：1名,

岗位职责：日常运行管理，日常客户服务及领导交代的其他工作等。

岗位要求：

（1）本科或硕士；

（2）微电子、半导体、物理等相关专业且有相关工作经验优先；

（3）工作积极主动，认真负责，踏实肯干，有责任心和独立开展工作的能力，有良好的团队沟通协作能力和较强的执行力；

（4）精通EXCEL等办公软件，写作能力强者优先。

联系方式：曾中明，zmzeng2012@sinano.ac.cn,0512-62872759

应聘方式：

（1）应聘者需提交个人简历及相关证明材料以“应聘岗位+姓名+博士后招聘网”为主题发送至如下邮箱:zmzeng2012@sinano.ac.cn；

（2）初选合格者将电话或E-mail通知本人参加面试；

（3）参加面试者需提供：学历、学位证书复印件和相关证明材料；

（4）通过面试者到指定医院进行体检，体检合格者将被录用。

原文出处：

http://www.sinano.cas.cn/zpxx/kyzp/202003/t20200324_5518749.html

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