中国科学院天津工业生物技术研究所是从事生物技术创新推动工业领域生态发展的科研机构。肩负着建立我国工业生物技术创新体系、促进工业绿色升级的历史使命，围绕“以可再生碳资源替代化石资源、以清洁生物加工方式替代传统化学加工方式、以现代生物技术提升产业水平”三大战略主题，重点开展“工业蛋白质科学与生物催化工程、合成生物学与微生物制造工程、生物系统与生物工艺工程”三个领域方向的基础研究和应用基础研究。

中国科学院天津工业生物技术研究所总体研究部（简称总体研究部）是研究所面向国家战略需求，面向国民经济主战场，创新科研组织模式，集聚创新资源，组织建制化攻关队伍，开展目标导向科技攻关的重要力量，负责重大项目的规划设计、任务分解、组织实施和系统集成。功能大分子生物合成中心是总体研究部的重要组成单元，主要聚焦生物产业自主创新发展需求，组织和承担功能大分子生物合成等方向的重大科技任务、生物制造战略性前瞻任务等，以新的研究范式开展目标导向科技攻关，加快重大成果产出，并联合产业、社会资本力量，推进重大适用性技术产业化实施。

根据中心建设需要，现面向海内外诚邀优秀人才加入。

一、招聘部门简介

功能大分子生物合成中心聚焦医用多糖、功能蛋白等具有重要工业和医药价值的大分子产品，重点发展大分子结构与功能、蛋白质高效表达系统构建、功能大分子全生物合成等技术体系，构建多糖、蛋白等复杂分子高效、可控生物合成工艺和路线，支撑和服务我国多糖、医药蛋白等产业创新发展。

二、招聘岗位

博士后3-6名。

三、应聘条件

1.恪守职业道德、遵守学术规范和学术伦理，学风端正。

2.获得生物学、微生物学、合成生物学、生物医学工程、代谢工程、生物化工等相关专业博士学历学位，具有较高的学术水平。

3.年龄一般在35岁以下，特别优秀的放宽至40周岁以下。

四、薪酬待遇

1.年薪最高可达研究所副研究员标准，优秀者可一事一议，缴纳社会保险、住房公积金。

2.奖励资助：

（1）天津市“博士后创新岗位”：天津市择优支持入选者20万元奖励资助。

（2）天津港保税区博士后资助：研究所评价优秀者，保税区支持30万元资助资金（分2年申请拨付）。

3.对科技成果转化做出贡献的，根据研究所制度给予额外奖励。

4.解决本人及新生子女落入研究所集体户口。

5.享受健康体检、带薪年假等福利。

※地方支持政策以最新文件和政府部门解释为准。

五、职业发展

研究所出站博士后可优先申请留所工作，并为其提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间：

1.取得一定成果的博士后，可申请研究所副高级或中级专业技术岗位，择优进入研究所正式科研队伍、纳入事业编制。

2.取得突出标志性成果且符合条件的博士后，可申请研究所正高级专业技术岗位和中国科学院人才计划，享受高层次人才待遇。

3.留所工作奖励资助

（1）对入选天津市博士后创新岗位全职引进的博士后,出站2年内留津工作后，天津市支持20万元奖励资助。

（2）对入选经天津市认定的国家博士后重点资助项目全职引进的博士后，出站2年内留津工作后，天津市支持30万元奖励资助。

※地方支持政策以最新文件和政府部门解释为准，就高不叠加支持。

六、应聘方式

应聘者将个人简历以附件形式发送1.至li_js@tib.cas.cn，同时抄送至tib_zp@tib.cas.cn。邮件名称为“功能大分子生物合成中心部门+博士后+姓名+博士后招聘网”。

2.初选合格者，将电话或邮件通知面试。

3.报名截止时间：招满为止。

附件：中国科学院天津工业生物技术研究所岗位申请表

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原文出处：

http://www.tib.cas.cn/rcdw/rczp/bshzp/202501/t20250115_7518613.html

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