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四川新闻网成都9月29日讯（记者 李丹）9月29日，四川省人社厅召开“砥砺奋进的五年――党的十八大以来我省人力资源社会保障工作成就”系列专题新闻发布之三四川人才人事，就五年来四川省人才人事工作情况进行通报。四川新闻网记者从新闻发布会现场获悉，五年来，四川累计吸引7.58万名海外人才来川，并以每年10%以上的速度递增。

四川省人社厅党组成员、副厅长张光伟在发布会上介绍，近年来，四川省人社厅统筹国内外人才资源，突出“高精尖缺”导向，实行引进人才、自主培养人才和推送人才并重。五年来，累计吸引7.58万名海外人才来川，并以每年10%以上的速度递增。引进800名高端人才和72个顶尖团队，国家“****”和“万人计划”入选者居西部第一。建立中国国际人才市场国家科技城（绵阳）分市场，代表省委省政府组团赴北上广知名高校为四川省引进千余名高层次人才。截至2016年底，四川省拥有两院院士57名，百千万人才工程国家级人选、国家有突出贡献专家、享受政府特殊津贴人员、省有突出贡献的优秀专家、省学术技术带头人及后备人选14159名，其中四川省高端成长型产业、新兴先导性服务业、战略性新兴产业和特色优势产业等领域专家占41%。

同时，四川新闻网记者了解到，四川围绕培养造就支撑“四川制造”和“四川创造”的高素质产业大军，以省委办公厅、省政府办公厅名义出台《关于加强技能人才队伍建设大力培养高素质产业大军的意见》，就拓展培养平台、提升培养质量、加强高技能人才队伍建设、创新评价激励机制提出一系列创新举措。大力发展技工院校和职业培训机构，深入实施高技能人才振兴计划，加强急需紧缺技能人才培养，五年间，高技能人才年增长量从6.2万人上升至16万人，高技能人才在技能人才总量中的占比从10.2%提高至16.2%。

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