【简介】博士后招聘网整理分享“[深圳]国信证券博士后工作站2014招聘”，浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。

国信证券股份有限公司博士后科研工作站经国家人力资源和社会保障部批准成立，是证券公司里第一家独立招收博士后的工作站。本站以促进产、学、研结合，培养和造就适应中国证券市场发展的高层次人才，提供适合公司发展需要的高质量研究成果，建设一流博士后工作站为办站方针。同时，本站一直致力于为公司培养和储备人才。
为广聚社会力量，进一步加强公司研究力量，实现公司由优秀到卓越的跨越，促进中国证券市场的发展，本站面向社会公开招收博士后研究人员。本站将为进站博士后人员提供良好的工资和福利待遇。
一、 本站招收博士后研究人员的基本条件
1、具有良好的政治思想素质和思想道德水平，拥护社会主义制度，遵守中国法律；
2、近几年内在国内外获得博士学位，品学兼优，身体健康，年龄一般在40岁以下，专业与本公司要求相近，特别优秀的可适当放宽；
3、具有较强的科研能力、敬业精神和团队合作能力，能够尽职尽责地完成博士后研究工作；
4、具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。
二、 招收人数及研究课题
本站拟招收博士后10-15人，申请人可从下列课题中任选一至两项课题申报：
1、 中国股市周期研究
2、 注册制改革对我国券商业务的影响研究
3、 优先股对证券市场和券商业务的影响研究
4、 我国券商资产负债管理创新研究
5、 国资改革中券商业务机会研究
6、 新三板市场扩容对券商业务的影响研究
7、 T 0交易对A股市场波动的影响研究
8、 券商资本中介业务发展研究
9、 我国券商柜台市场发展研究
10、 我国券商固定收益产品创新研究
11、 券商并购业务发展趋势与业务机会研究
12、 券商资产管理业务应对利率市场化的战略研究
13、 资本市场联动效应影响A股市场波动的机理研究
14、 人民币国际化与券商跨境业务研究
15、 指数多空杠杆产品研究
16、 高频算法交易策略研究
17、 量化投资的资金管理策略研究
18、 期权产品定价与风险对冲技术研究
19、 利率衍生工具量化估值与风险对冲研究
20、 资本市场收益互换产品开发研究
21、 资产证券化结构产品设计及定价研究
22、 中小企业私募融资产品研究
23、 众筹发展与券商投行业务创新研究
24、 我国券商互联网金融产品设计研究
25、 互联网金融发展趋势、影响及券商应对策略
26、 海外投行客户分类管理研究
27、 中外互联网金融发展研究
28、 中外券商财富管理业务的比较研究
29、 中外私募证券投资基金运营模式的比较研究
30、 中小板、创业板与纳斯达克上市公司成长性比较研究
31、 中美投行注册制比较研究
三、 报名要求
凡申请来本站做博士后研究人员的，请在2014年6月30日前向本站提交下列申请材料：
1、个人简历（含学历、工作经历、主要研究成果索引）；
2、两位本学科领域博士生导师的推荐信；
3、拟选课题研究计划书（5000 — 10000字左右）（每人最多可选两个课题申报）；
4、博士研究生毕业证书和博士学位证书复印件或应届博士毕业的证明材料；
5、博士论文、两篇代表作；
6、个人免冠2寸彩色照片1张。
报名材料，恕不退还。本站以考试录取的方式，公开、公平、公正地招收博士后研究人员。经初审合格者将在深圳参加考试。考试方式包括面试和笔试，考试内容涵盖外语、专业和综合知识。考试往返费用及食宿费用由本站支付，考试时间另行通知。
四、 联系方式
报名期间，本站设立专线电话联系咨询，报名者请勿自行来访。
联系地址：深圳红岭中路国信证券大厦10号信箱
邮政编码：518001
联系咨询电话：0755-82130833-702391
传真：0755-82133267
联系人：盛小姐 E-mail：shengyan@guosen.com.cn

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