浙江大学医学院附属第一医院郑敏教授课题组2025年招聘公告(含博士后招聘)
信息来源:浙江大学医学院附属第一医院 | 作者:博士后招聘网 | 时间:2025-09-29 15:31
一、学科简介
浙大一院传染病学科为国家重点学科。作为传染病重症诊治全国重点实验室、国家感染性疾病诊治协同创新中心、国家感染性疾病临床医学研究中心、国家传染病医学中心、一带一路联合实验室等六位一体国家级平台的依托单位,坚持以传染病防控的国家重大需求为导向,瞄准领域前沿科学问题,引领我国传染病研究在新发突发传染病防治与重症肝炎发病机制、临床诊疗等研究领域取得系列重大突破,在中国医院科技量值(STEM)排行榜中连续10年排名第一。
二、PI 简介
郑敏,教授,博士生导师,国家级高层次人才。现任浙江大学医学院附属第一医院副院长,传染病重症诊治全国重点实验室副主任,浙江大学求是特聘教授。研究方向为乙肝重症化(肝硬化、肝衰竭、肝癌)发病机制与精准诊治研究。近五年牵头承担科技部国家重点研发计划、“十三五”重大科技专项、国自然-联合基金重点支持项目、国自然-面上项目等多个国家级项目,以通讯作者(含共通)在BMJ、Hepatology、Cell Death Differ、IEEE Trans Image Process 等期刊发表高水平论文60余篇,授权发明专利7项。作为主要完成人获教育部科技进步奖一等奖等多个奖项。
三、研究方向
1.慢乙肝重症化转归的分子免疫机制研究;
2.病毒性肝炎及相关肝脏疾病的精准诊治新方法及新策略研究;
3.传染病病原快速识别、预警预测、临床诊治等技术体系研究。
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四、招聘岗位
01、学科博士后
(1)岗位要求
1.近三年内或即将获得博士学位,品学兼优,身心健康,原则上不超过35周岁;
2.有内科学、生物学、免疫学或生物信息学等相关专业背景的优先考虑;
3.有同行认可的学术成果,在重要学术期刊以第一作者发表论文;
4.有良好的英语听说读写能力,具有国外研究经历者优先考虑;
5.有创新意识和独立从事课题研究的能力,认真负责,有良好的团队协作精神。
(2)支持保障
1.薪酬根据浙江大学博士后相关规定从优发放,年薪25-50万元人民币(具体面议);
2.提供科研启动经费和优越的实验平台;
3.支持申请各类博士后人才支持计划及各级科研项目;
4.支持个人职业发展,特别优秀者可申报浙江大学高级专业技术职务或优先留院工作;
5.根据学校和医院学术成果奖励的相关规定,在站期间可根据科研业绩额外发放科研奖励。
02、科研助理
(1)岗位要求
1.具有生物学、生物实验技术、动物医学、基础医学等学科的硕士或学士学位;
2.接受过生物学、免疫学、细胞生物学、分子生物学或生物化学等方面的科研训练,熟练掌握动物操作、细胞培养、生物化学、免疫印记、免疫荧光、免疫组化、PCR或生信分析等实验技能;
3.具有良好的团队合作精神和沟通协调能力,工作认真细致、勤奋刻苦,动手能力、执⾏力强,能高效地完成设计好的实验方案和工作计划,具有独立思考、独立解决问题的能力;
4.具有良好的英文文献阅读能力、一定的英文科技写作能力以及追踪学习课题相关国际前沿进展和最新技术方法的能力;
5.优先考虑有科研助理相关工作经历、对科学研究有强烈兴趣、能长期稳定工作者。
(2)工作职责及薪酬待遇
1.协助PI、科研人员和博士后的科研工作;
2.参与课题组相关课题实验研究;
3.协助维护实验室大型仪器设备;
4.为课题组提供其他相关支持等。
五、薪酬待遇
人事管理方式及薪酬待遇按浙江大学医学院附属第一医院相关规定执行。
六、简历投递
本招聘公告长期有效,欢迎有意者将个人简历、研究工作经历、反映本人学术研究水平的代表性成果以及推荐人联系方式等发送至:limw@zju.edu.cn(邮件主题标明为“应聘岗位+姓名+博士后招聘网”),简历初审合格者将邮件或电话通知面试。
七、联系方式
联系人:李老师
联系电话:15268161880
地址:浙江省杭州市庆春路79号6A-509办公室
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原文出处:
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