一、 团队介绍

刘小春，医学博士，主任医师/教授，博士生导师，山西白求恩医院妇产科主任。中国共产党党员、九三学社社员，国务院特殊津贴专家，2025年山西省“三晋英才”医疗卫生领军人才，山西省学术技术带头人。兼任国家自然科学基金评审专家、中国博士后基金评审专家。

首都医科大学附属北京天坛医院妇产科全日制硕士、北京协和医院妇产科全日制博士。从事妇产科临床、科研与教学工作20余年。主持国家自然科学基金2项，省部级科研项目8项，与中国科学院朱兰院士团队紧密合作，参与国家“十四五”规划课题及临床试验9项，目前可支配科研经费近300万元。以第一或通讯作者发表有价值的学术论文40余篇。参与制定多项国家级专家共识/指南。

目前团队成员:2名在站博士后、10名在读博士、12名在读硕士。团队氛围友好、目标明确、积极向上。

二、 研究方向

1）女性盆底功能障碍性疾病：围绕女性压力性尿失禁、盆腔器官脱垂等疾病的流行病学调研、生物力学及再生医学干预等研究。

2）宫内疾病的诊治：研究子宫内膜病变的发病机制与临床干预策略。

3）妇科微创技术：聚焦腹腔镜、宫腔镜等微创技术在妇科疾病中的应用、手术器械改进与转化。

三、 招聘要求

1）35周岁及以下，取得博士学位时间不超过3年；

2）对科学研究有浓厚兴趣，有团队合作意识及独立思考能力，具备一定的学术水平和科研能力，具备英文阅读和写作能力，具备端正的学术道德和良好的科学协作精神；

3）以第一作者或通讯作者发表SCI论文至少1篇；

4）再生医学、统计学、分子免疫学、力学、材料学等相关专业。

四、 薪资待遇

（一）个人所得

1）按照我院正式在编职工发放薪酬、绩效和各类福利待遇（约20万元/年）；

2）根据进站时的业绩成果，提前一次性给予50%安家费（10-50万元）；

3）享受博士后特别奖励（I等8万元/年，II等6万元/年，III等3万元/年）；

4）导师资助劳务薪酬1万元/年；

5）享受博士后生活补贴2000元/月。

（二）科研经费

1）给予科研启动经费20万元，提供完备的科研条件和设备；

2）依托医院申请各类国家级、省（部）级科研项目，可按照医院科研奖励办法享受科研经费配套。

（三）其他待遇

1）在站期间发表论文、获批国家级科研项目，享受相应的科研奖励；

2）符合我院职称晋升条件者，可申报相应职称；

3）出站考核：合格奖励15000元、优秀奖励20000元；

4）出站留院：一次性兑现另50%安家费（10-50万元）；

五、 出站条件

对在站期间的学术成果进行量化打分，累计5分出站，累计6分考核留院入编。

六、 应聘方式

1）凡符合招聘要求且有意向者，请将个人简历发送至邮箱：sxbqeyyrsc@163.com，邮件标题请注明：博士后应聘+本人姓名+博士后招聘网;

2）联系方式：0351-8379126，15034033325（殷老师）

联系地址：山西省太原市小店区龙城大街99号。

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